Трудовой договор: второй экземпляр у работника

ТК РФ, ст. 67: договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах. Один экземпляр передаётся работнику, другой хранится у работодателя.

Если работника фактически допустили к работе, работодатель обязан оформить письменный договор не позднее трёх рабочих дней со дня допуска.

Эти правила действуют и для работников-иностранцев: трудовое законодательство распространяется на них (ТК, ст. 11).

Пример условный

Вышли на работу в понедельник, 9 ноября. Договор должен быть не позже четверга, 12 ноября.

Важно

Свой экземпляр храните дома, а не на работе. Он понадобится, если зарплату задержат.

Для работника

• ☐ Прочитайте договор до подписи
• ☐ Заберите свой экземпляр
• ☐ Проверьте должность и зарплату
• ☐ Сохраните копию на телефоне

Если зарплату задерживают — заявление уже составлено 👇

Основание: ТК РФ, ст. 11, 67.